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题目内容
（国家开放大学公共部门人力资源管理）
培训需求分析方法有很多，其中最常用的有（ ）。 此题未答
多选题 (1 分) 0分
A.观察法
B.问卷调查法
C.资料查阅法
D.访问法
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C.资料查阅法
D.访问法
参考答案