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题目内容
（郑州工程技术学院薪酬管理）
内在报酬通常基于（）
(A) 工作的环境、条件
(B) 工作对组织的作用和贡献
(C) 工作参与过程
(D) 工作中的上下级关系
(A) 工作的环境、条件
(B) 工作对组织的作用和贡献
(C) 工作参与过程
(D) 工作中的上下级关系
参考答案
