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新疆师范大学人力资源管理
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人力资源管理的基本功能：（获取）、整合、（保持和激励）、控制与调整、（开发）。
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企业在招聘职工时必须依法遵循的原则：平等就业原则、
企业在招聘职工时必须依法遵循的原则
职务分析的方法
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