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信阳师范学院-人力资源管理概论
[简答题,11.1分] 简述弹性福利类型。
[名词解释题,11.1分] 工作说明书
[名词解释题,11.1分] 公文处理
[名词解释题,11.1分] 员工招聘：
[填空题,11.1分] 人力资源管理的功能和目标是通过 和从事的各项活动来实现的
[填空题,11.2分] 能够对人力资源管理活动产生影响的各种因素称为人力资源管理的
[简答题,10分] 人力资源总体规划的主要内容包括哪些
[简答题,10分] 如何进行培训需求分析？
[简答题,10分] 简述人力资源取得成本的主要内
[简答题,10分] 简述人力资源战略的概念和类型。
[简答题,10分] 简历筛选应着重注意的问题。
[名词解释题,10分] 360度评估
[名词解释题,10分] 平衡计分卡
[名词解释题,10分] 绩效计划：
[填空题,10分] 企业在发展过程中逐步形成的企业成员所共同具有的价值观念、道德准则等观念形态的总和即
[名词解释题,11.1分] 工作说明书
[名词解释题,11.1分] 公文处理
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[填空题,11.1分] 人力资源管理的功能和目标是通过 和从事的各项活动来实现的
[填空题,11.2分] 能够对人力资源管理活动产生影响的各种因素称为人力资源管理的
[简答题,10分] 人力资源总体规划的主要内容包括哪些
[简答题,10分] 如何进行培训需求分析？
[简答题,10分] 简述人力资源取得成本的主要内
[简答题,10分] 简述人力资源战略的概念和类型。
[简答题,10分] 简历筛选应着重注意的问题。
[名词解释题,10分] 360度评估
[名词解释题,10分] 平衡计分卡
[名词解释题,10分] 绩效计划：
[填空题,10分] 企业在发展过程中逐步形成的企业成员所共同具有的价值观念、道德准则等观念形态的总和即