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西安工程行政管理学
行政效率测定的原则包括(4.0分)
A: 单一性
B: 标准统一
C: 量与质统一
D: 全面性
行政处罚的程序包括(4.0分)
A: 特殊程序
B: 简易程序
C: 一般程序
D: 听证程序
层级制的优点包括(4.0分)
A: 便于沟通领导
B: 有主意统一指挥
C: 上级任务繁杂
D: 工作弹性小
行政管理学的特点包括(4.0分)
A: 阶级性与社会性
B: 客观性与实践性
C: 民族性和地域性
D: 综合性和交叉
首长制的优点包括(4.0分)
A: 权力集中，权责明确
B: 指挥灵敏有力
C: 可减少不必要的摩擦
D: 有利于监督
预算管理的起点是预算的执行(3.0分)
A: 对
B: 错
自然环境的多样化影响着公共行政的多元化(3.0分)
A: 对
B: 错
分权制衡思想起源于洛克和孟德斯鸠(3.0分)
A: 对
B: 错
预算管理的最后环节是编制预算(3.0分)
A: 对
B: 错
行政管理对行政环境具有反作用(3.0分)
A: 对
B: 错
公共部门人力资源管理具有道德性和有限性(3.0分)
A: 对
B: 错
政府职能等同于政府能力(3.0分)
A: 对
B: 错
职位分类是以“事”为中心，品味分类是以“人”(3.0分)
A: 对
B: 错
行政方式是行政管理学研究的核心内容。(3.0分)
A: 对
B: 错
行政机关是政治性、原则性、从属性很强的综合部门(3.0分)
A: 对
B: 错
A: 单一性
B: 标准统一
C: 量与质统一
D: 全面性
行政处罚的程序包括(4.0分)
A: 特殊程序
B: 简易程序
C: 一般程序
D: 听证程序
层级制的优点包括(4.0分)
A: 便于沟通领导
B: 有主意统一指挥
C: 上级任务繁杂
D: 工作弹性小
行政管理学的特点包括(4.0分)
A: 阶级性与社会性
B: 客观性与实践性
C: 民族性和地域性
D: 综合性和交叉
首长制的优点包括(4.0分)
A: 权力集中，权责明确
B: 指挥灵敏有力
C: 可减少不必要的摩擦
D: 有利于监督
预算管理的起点是预算的执行(3.0分)
A: 对
B: 错
自然环境的多样化影响着公共行政的多元化(3.0分)
A: 对
B: 错
分权制衡思想起源于洛克和孟德斯鸠(3.0分)
A: 对
B: 错
预算管理的最后环节是编制预算(3.0分)
A: 对
B: 错
行政管理对行政环境具有反作用(3.0分)
A: 对
B: 错
公共部门人力资源管理具有道德性和有限性(3.0分)
A: 对
B: 错
政府职能等同于政府能力(3.0分)
A: 对
B: 错
职位分类是以“事”为中心，品味分类是以“人”(3.0分)
A: 对
B: 错
行政方式是行政管理学研究的核心内容。(3.0分)
A: 对
B: 错
行政机关是政治性、原则性、从属性很强的综合部门(3.0分)
A: 对
B: 错