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                (安徽大学-人力资源)
            
            
                制定(       )是培训实施的前提条件,它将组织培训工作的方针、思路、设想落实为可操作的方案。
A、培训需求分析
B、培训规划
C、培训制度
D、培训评估方案
                    
                    
                    
                
                
                
            
        A、培训需求分析
B、培训规划
C、培训制度
D、培训评估方案
参考答案