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（2024年国家开放大学答案）
在现代人力资源管理中，员工的知识水平和技能已不再是影响工作绩效的唯一重要因素，员工的态度、观念对企业生产力及企业效益的影响日益加强。
(判断题)
.对
.错
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参考答案
