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题目内容
（国家开放大学员工关系管理）
下列哪种激励方式对老员工不管用，但对年轻员工却非常有效（）
A.工作扩大化
B.增加薪资
C.股票期权
D.晋升留人
A.工作扩大化
B.增加薪资
C.股票期权
D.晋升留人
参考答案
