以下关于采用地域中心法描述不准确的一项是( )
·地区的管理人员有提拔到总部的机会
·总部的管理人员和与分部的管理人员可以有比较好的交流
·该方法能帮助公司从民族中心、多元中心过渡到全球中心
·体现对地区文化的地敏感,大多数管理人员由该区域内的员工担任

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