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(国家开放大学-劳动与社会保障法)
我国《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为( ),自当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
单选题 (2 分) 2分
A.
60日
B.
6个月
C.
1年
D.
2年
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