外部招募的缺点在于员工进入角色状态慢，引进成本高。<br>（1分）<br>

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题目内容（兰州财经大学2022秋人力资源管理期末考试）

外部招募的缺点在于员工进入角色状态慢，引进成本高。
（1分）

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