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                (国家开放大学公共部门人力资源管理)
            
            
                福利是人力资源薪酬管理体系的重要组成部分,是用人单位以( )形式提供给劳动者的报酬。 
多选题 (2 分) 2分
A.奖金
B.保险
C.实物
D.带薪假
                    
                    
                    
                
                
                
            
        多选题 (2 分) 2分
A.奖金
B.保险
C.实物
D.带薪假
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