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题目内容 (平顶山学院-人力资源管理(专升本))
24. (单选题) 对组织内部人力资源供给的预测,常用的方法有:马尔可夫分析法、档案资料分析法和 ( )(本题2.0分)
A. 趋势分析法
B. 管理者继任模型
C. 德尔菲法
D. 回归预测法

参考答案


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