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题目内容 （河南师范大学-人力资源管理（专科）-员工培训与开发）
我国常用的教学设计程序主要步骤有( )。

A.确定教学目的

B.阐明教学目标

C.分析教学对象的特征

D.选择教学策略

参考答案

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