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题目内容 (河南工业大学人力资源管理)
42. (多选题) 人力资源需求预测的定性方法包括( )(本题2.0分)
A、 转换比率法
B、 描述法
C、 回归分析法
D、 德尔菲法
E、 经验预测法

参考答案


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