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题目内容 (国家开放大学-现代管理专题)
人们的工作动机,不但受到所得报酬绝对值的影响,而且要受到报酬的相对值的影响,这是( )。
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a.
双因素理论

b.
期望理论

c.
公平理论

d.
强化理论

参考答案


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