题库网
  • 首页
  • 所有科目
  • 关于本站
  • 账号设置 退出登录
    注册 登录
注意:此页面搜索的是所有试题
题目内容 (郑州工程技术学院薪酬管理)
工作分析的常用基本方法包括()。
(A) 访谈法
(B) 问卷法
(C) 专家会议法
(D) 工作日志法

参考答案


随机试卷
乐山师范学院-行政法与行政诉讼法学
平顶山工业职业技术学院化工单元操作技术
信阳师范弹性力学及有限元分析
信阳师范学院-企业战略管理
玉林师范学院-学前教育-学前心理学
新乡医学院临床生化检验
湖南科技大学微观经济学
乐山师范学院基础化学及实验
乐山师范学院汽车专业英语
兰州财经大学20级管理信息系统考试
赣ICP备2023009414号-1