（ ）是企业在长期的生产、经营和管理实践中产生的一种文化特征和文化现象，是企业文化中人与物、人与企业运营制度的中介和结合，是一种约束企业和员工行为的规范性文化，使企业在复杂多变、竞争激烈的经济环境中处于良好的状态，从而保证企业目标的实现。

选择一项：
A. 企业物质文化
B. 企业精神文化
C. 企业行为文化
D. 企业制度文化
E. 以上答案都不对

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