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题目内容 （2024年4月高等教育自学考试_职业生涯规划与管理试题(课程代码：10052)）
【多项选择题】24．继任计划的目标包括
A．把高潜能的员工培训成中层管理者或执行总裁
B．帮助组织留住人才
C．使组织在吸引和招聘高潜能员工上具有竞争优势
D．改进公司的内部管理程序
E．有效地调整公司的资源

参考答案

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