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【多项选择题】26．根据斯特雷斯和邓菲的研究，人力资源战略因组织变革程度的不同采取的策略有
A.发展式人力资源战略
B.家长式人力资源战略
C.任务式人力资源战略
D.转型式人力资源战略
E.关系式人力资源战略
A.发展式人力资源战略
B.家长式人力资源战略
C.任务式人力资源战略
D.转型式人力资源战略
E.关系式人力资源战略
参考答案
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